О нас

Наше понимание

Дискриминация – это социальная реальность, которая является частью повседневной жизни многих людей.

Дискриминация относится к властным отношениям, которые исторически выросли и делят людей на категории, которые их привилегируют, дискриминируют и обесценивают.

Люди подвергаются дискриминации на основании их (приписанного) происхождения, языка, статуса проживания, цвета кожи или внешнего вида, пола, религии и убеждений, социального положения, семейного положения, инвалидности, возраста или сексуальной идентичности.

Дискриминация происходит на индивидуальном, институциональном и социальном/идеологическом уровне.

Это нарушает человеческое достоинство и противоречит основным правам человека.

Потому что все люди рождаются равными в достоинстве и правах.

Как мы работаем

Мы знаем о дискриминационных структурах и практиках в нашем обществе и стремимся к устойчивым изменениям.

Мы сторонники тех, кто сталкивался с дискриминацией. Людям, которые ищут нас, мы предлагаем достойную основу для разговора о трудных переживаниях. При этом у нас есть возможности, ресурсы и сильные стороны в поле зрения и работа, ориентированная на расширение прав и возможностей.  Это означает, что мы поддерживаем людей в их самоопределении и индивидуальном подходе к защите своих прав.

Мы работаем с горизонтальным подходом, потому что различные формы дискриминации могут быть переплетены, работать вместе и, таким образом, увеличивать ущемление интересов пострадавших. Неважно, какие характеристики дискриминируют кого-либо – мы доступны для всех!

Это очень важно для нас, чтобы дискриминация стала видной общественности. Поэтому мы присутствуем на мероприятиях и активны в области квалификации, чтобы повысить осведомленность людей.

Наша команда

Мы все сформированы обществом, в котором мы живем. Мы знаем, что мы тоже являемся частью существующих структур. Чтобы сделать нашу работу справедливой, мы размышляем о наших привилегиях и нашем собственном опыте дискриминации. Мы видим себя в качестве усилителя для голосов, которые не могут быть услышаны из-за социальной несправедливости.

Мы верим, что социальные изменения, к которым мы стремимся, начинаются внутри нас и между нами. Поэтому мы находимся в постоянном движении, размышлении и вовлечении как внутри, так и снаружи. Признание наших различных точек зрения, а также внимательное и уважительное взаимодействие друг с другом имеют для нас ключевое значение.

Формирование & присоединение

Министерство социальных дел и интеграции Баден-Вюртемберга через Интеграцию административного регулирования (VwV) создало инициативную группу „Antidiskriminierungsstelle Stuttgart“ («Антидискриминационный орган в Штутгарте»), состоящую из Stadtjugendring Stuttgart (Городского молодежного округа Штутгарта), Forum der Kulturen (Форума культур), для концепции, разработки и запуска независимого антидискриминационного центра в Штутгарте, основатели и город Штутгарт (Департамент интеграционной политики) выделили средства на 2016-2018 годы. Три независимые организации объединились, чтобы сформировать агентство и создать das Büro für Antidiskriminierungsarbeit (офис по борьбе с дискриминацией).

С 1 августа 2016 года управление офисом поручено 50%. Офис был присоединён организационно и административно к Stadtjugendring Stuttgart.

Муниципальный совет города Штутгарта принял решение в 2017 году принять предыдущую сумму финансирования после окончания проекта. С января 2019 года офис на 50% финансировался городом Штутгарт с единственным спонсором – Stadtjugendring. Финансирование было увеличено до 65 000 евро в год согласно постановлению муниципального совета от декабря 2019 года.

С сентября 2019 года офис также получает финансирование от федеральной земли для того, чтобы иметь возможность обрабатывать запросы от близлежащих муниципалитетов в регионе Штутгарта.

Проект „Antidiskriminierungsarbeit mit Kindern und Jugendlichen. Sensibilisierung – Beratung – Empowerment“ («Антидискриминационная работа с детьми и подростками. Сенсибилизация – консультации – расширение прав и возможностей»), который финансируется Aktion Mensch, фокусируется на работе, которая является дискриминационной и, в частности, критической по отношению к взрослым детям, подросткам, их воспитателям и жилым помещениям и действует до мая 2022 года.

С мая 2020 года у нас появилось новое название: Büro für diskriminierungskritische Arbeit Stuttgart (BfDA) (бюро по дискриминационно-критической работе Штутгарта). Это изменение названия произошло в рамках процесса организационного развития критической дискриминации и расизма.

Почему дискриминационно-критической вместо антидискриминации? «Анти»: быть против чего-то, предполагает, что мы не являемся частью дискриминационных структур. Это также снимает с нас ответственность признать нашу причастность и признать, что невозможно устранить дискриминацию в рамках существующих структур. С другой стороны, дискриминационная критика представляет собой наш непрерывный процесс оспаривания и критики дискриминации и тем самым изменения дискриминационных структур.

Geschäftsberichte des Stadtjugendring Stuttgart mit Beiträgen des BfDA:

SJR Geschäftsbericht 2020

SJR Geschäftsbericht 2019

SJR Geschäftsbericht 2018